[Quản lý xây dựng] Kiến trúc, xây dựng dân dụng, điện, đường ống, nhà máy

CHI TIẾT CÔNG VIỆC

❮ ❯

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

-Lĩnh Lĩnh vực chuyên ngành

Xây dựng

Quản lý/bảo trì công trình (Kỹ sư công trường/bảo trì)

- Mô tả công việc

Công tác quản lý thi công tại công trường

✓ Kiểm soát chất lượng

✓ Quản lý chi phí

✓ Quản lý quy trình và thời gian thi công

✓ Quản lý an toàn

✓ Quản lý môi trường

✓ Tạo và chỉnh sửa bản vẽ thi công

✓ Công tác xây dựng và hành chính

✓ Các nhiệm vụ liên quan khác

Điều kiện ứng tuyển

- Những yêu cầu bắt buộc

● Dành cho những người có thị thực kỹ thuật/nhân văn/làm việc quốc tế/định cư/thường trú

● 2+ năm kinh nghiệm quản lý xây dựng *Phải thảo luận nếu dưới 2 năm

● Những người có kinh nghiệm quản lý xây dựng ở bất kỳ loại hình công trình nào, bao gồm kiến trúc, công trình dân dụng, điện, đường ống và nhà máy.

- Người dân

Chỉ tuyển ứng viên ở Nhật

- Mới tốt nghiệp/đang học trung cấp

nửa chừng

- Trình độ tiếng Nhật

N1, N2, N3

Địa điểm làm việc

- Trụ sở làm việc

Toàn quốc

- Chi tiết địa điểm làm việc

Khu vực chi nhánh khu vực đô thị (Tokyo/Kanagawa/Saitama/Chiba/Ibaraki/Yamanashi/Gunma/Tochigi/Niigata)

Khu vực chi nhánh Kansai (Osaka/Kyoto/Hyogo/Nara/Wakayama/Shiga)

Khu vực chi nhánh Chubu (Aichi/Gifu/Mie/Shizuoka/Nagano/Ishikawa/Toyama/Fukui)

Khu vực chi nhánh Tohoku (Hokkaido/Aomori/Akita/Iwate/Yamagata/Miyagi/Fukushima)

Khu vực chi nhánh Chugoku-Shikoku (Hiroshima/Tottori/Shimane/Okama/Yamaguchi/Tokushima/Kagawa/Ehime/Kochi)

Khu vực chi nhánh Kyushu (Fukuoka/Saga/Nagasaki/Kumamoto/Oita/Miyazaki/Kagoshima/Okinawa)

*Địa điểm làm việc sẽ được xác định dựa trên vị trí mong muốn của bạn.

*Phụ thuộc vào điểm đến của dự án.

- Làm việc từ xa

Không

Lương

- Thu nhập hàng năm/Thu nhập hàng tháng

Thu nhập hàng năm:

450 - 800 vạn yên

- Chế độ tăng lương

Có

Dựa trên đánh giá của công ty phái cử *Dựa trên hiệu quả công việc, có thể tăng lương 1 năm 1 lần

Chế độ thưởng

Có

- Cố định hệ thống làm thêm giờ

Không

- HỖ TRỢ ĐI LẠI

Có

Công ty chi trả chi phí đi lại

- Ví dụ về thu nhập hàng năm

(Lương hàng năm) Khoảng 4,5 triệu đến 8 triệu yên *Được xác định dựa trên mức lương hàng năm lý thuyết của công việc trước đó (bao gồm tiền thưởng), kỹ năng kinh nghiệm, v.v.

- Chi tiết tiền lương

*Thời gian chờ đợi: Nếu công ty yêu cầu bạn ở nhà vì lý do hoàn cảnh, hãy yên tâm rằng 60% mức lương trung bình (bao gồm cả tiền lương làm thêm giờ được coi là) sẽ được trả như một khoản phụ cấp dựa trên Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động. *Tiền làm thêm giờ (tăng 0,25%) sẽ được trả cho công việc vượt quá 8 giờ mỗi ngày. *Phụ cấp làm việc ban đêm (tăng 0,25%) sẽ được trả cho công việc thực hiện từ 22:00 đến 5:00 ngày hôm sau. *Trợ cấp làm việc trong ngày lễ hợp pháp (tăng 0,35%) sẽ được trả cho công việc được thực hiện vào những ngày nghỉ lễ hợp pháp.

Giờ làm việc

- Giờ làm việc

8:00-17:00 *Tuy nhiên, tùy thuộc vào sự thay đổi của địa điểm làm việc.

- Giờ nghỉ giải lao

12:00-13:00 *Tuy nhiên, tùy thuộc vào sự thay đổi của địa điểm làm việc.

Ngày nghỉ

- Kì nghỉ thường niên

113

- Kì nghỉ lễ

● Ngày nghỉ được tính là thứ bảy, chủ nhật, ngày lễ và các ngày do công ty chỉ định. (theo quy định làm việc của nhân viên tạm thời)

*113 ngày nghỉ mỗi năm / Tuy nhiên, số ngày nghỉ có thể tăng tùy theo địa điểm làm việc.

*Theo lịch làm việc của dự án

● Nghỉ phép có lương hàng năm

*10 ngày nếu làm việc liên tục trong 6 tháng và làm việc trên 80% số ngày làm việc theo quy định

●Chế độ nghỉ chúc mừng, chia buồn, nghỉ trước và sau khi sinh, chế độ nghỉ chăm sóc trẻ em

Đãi ngộ

- Bảo hiểm xã hội

Bảo hiểm xã hội (lương hưu cho nhân viên, bảo hiểm y tế, bảo hiểm việc làm, bảo hiểm bồi thường cho người lao động)

- Ký túc xá/nhà ở công ty

Không

- Trợ cấp tiền thuê nhà

Có

Một số hỗ trợ có thể được cung cấp tùy thuộc vào nơi làm việc.

- Hỗ trợ tìm nhà

Có

Chúng tôi cũng có thể sắp xếp một tài sản Leopalace với đồ nội thất và thiết bị gia dụng, nhưng bạn sẽ chịu trách nhiệm về chi phí nhà ở và di dời.

- Hỗ trợ Visa

Có

- Phúc lợi/các phúc lợi khác

● Bảo hiểm xã hội (y tế, phúc lợi hưu trí, việc làm, tai nạn lao động)

● Hệ thống hỗ trợ tiếp thu bằng cấp

● Khám sức khỏe định kỳ

● Quà sinh nhật, quà cưới, tiền chia buồn, tiền thưởng giới thiệu, v.v.

● Lương hưu đóng góp xác định, hệ thống học tập điện tử, v.v.

● Chế độ nghỉ phép trước và sau khi sinh, chế độ nghỉ chăm sóc trẻ em, v.v.

● Hỗ trợ tiêm phòng cúm

●Tiền làm thêm giờ

●Phụ cấp làm việc ban đêm

●Phụ cấp làm việc trong ngày lễ hợp pháp

●Phụ cấp đi lại

Nơi hút thuốc

- Các biện pháp chống hút thuốc thụ động

Phụ thuộc vào điểm đến

Hình thức tuyển dụng

- Tình trạng việc làm

Nhân viên chính thức

- giai đoạn thử nghiệm

Có

3 tháng sau khi gia nhập công ty

- Thời hạn hợp đồng

Không

Khác

- Kết quả tuyển dụng nước ngoài

Có

Myanmar, Việt Nam

Bối cảnh tuyển dụng

Ngành xây dựng của Nhật Bản đang phát triển nhanh chóng và chúng tôi cung cấp dịch vụ quản lý xây dựng chất lượng cao.

Do số lượng dự án tăng lên gần đây nên chúng tôi cần tuyển nhân sự mới.

Chúng tôi đang tích cực tuyển dụng không chỉ nhân viên người Nhật mà cả nhân viên nước ngoài.

- Điều bạn muốn quảng bá

SỨ MỆNH Một tác nhân thay đổi giúp chuyển đổi tích cực các cá nhân và tổ chức. Chúng tôi thay đổi các giá trị và tiêu chuẩn của ngành xây dựng. SỨ MỆNH CỦA NHÓM này đã được coi là SỨ MỆNH của Will of Construction. Đó là ``Chúng tôi sẽ thay đổi các giá trị và tiêu chuẩn của ngành xây dựng.'' chúng tôi sẽ thay đổi. TẦM NHÌN Công ty tạo ra cơ hội Bi quan là tâm trạng ở bất kỳ thời đại nào. Lạc quan là một ý chí. Thông qua sức mạnh của ý chí tích cực, con người có thể thay đổi theo những cách đáng kinh ngạc. Đã nhiều lần gặp phải khoảnh khắc đó, chúng tôi tin tưởng mạnh mẽ hơn ai hết vào tiềm năng của con người. Đó là lý do tại sao chúng tôi muốn cho mọi người một cơ hội để thay đổi. Tại nơi làm việc hoặc ở nơi học tập. Trong nhiều cảnh vui chơi và cuộc sống. Tôi muốn tiếp tục tạo cơ hội cho mọi người khám phá, trau dồi và thể hiện những khả năng mà chính họ có thể không nhận thức được. Cơ hội để biến đổi con người, công ty và thế giới. GIÁ TRỊ Hãy tin vào Khả năng của bạn. Hãy tự tin về tương lai, không phải về quá khứ.

- Lời nhắn gửi tới tất cả người tìm việc

Khả năng của bạn là vô tận. Hãy tin vào sự tự tin và khả năng vô căn cứ. Will of Construction chắc chắn sẽ phát huy tối đa khả năng đó. Bạn có muốn hợp tác với chúng tôi để tạo ra một tương lai thú vị cho Nhật Bản không?

Giới thiệu công ty

Tên công ty

Di chúc của Công ty TNHH Xây dựng

Ngày thành lập

2011/05

Vốn (yên)

98,380,000円

Doanh thu

10 tỷ đến 30 tỷ yên

Nhân sự

1,461

Trụ sở

Tầng 55, Tòa nhà Shinjuku Mitsui, 2-1-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo

Ngành kinh doanh

Dịch vụ tuyển dụng/nhân sự

Nội dung kinh doanh

Doanh nghiệp điều động/tuyển nhân sự chuyên kinh doanh xây dựng

Niêm yết/Chưa niêm yết

Chưa niêm yết

Quy trình ứng tuyển

Sàng lọc hồ sơ → Phỏng vấn RISE dành cho nhân viên văn phòng → Phỏng vấn lần đầu → Phỏng vấn lần cuối

(Sau đó, ứng viên sẽ tham gia phỏng vấn với công ty khách hàng)

ngôn ngữ phỏng vấn

Tiếng Nhật

*Bạn phải đăng nhập hoặc đăng ký làm thành viên để tiếp tục ứng dụng.

Hủy đăng ký

Thắc mắc về việc ứng tuyển

Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào về việc ứng tuyển, vui lòng liên hệ với chúng tôi bằng cách click vào "Liên hệ".

*Sau khi đã ứng tuyển, nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào liên quan đến nội dung của công việc, vui lòng liên hệ với người phụ trách tuyển dụng của vị trí công việc đó thông qua tin nhắn.

Các vị trí khác của cùng công ty

[Quản lý xây dựng] Cơ hội việc làm dành riêng cho những người sống ở nước ngoài! Chúng tôi mong muốn được lắng nghe nếu bạn muốn làm việc tại Nhật Bản! !

N3 trở lên là được! Chúng tôi có nhiều kinh nghiệm tuyển dụng người nước ngoài! Có hỗ trợ VISA! Một tập đoàn công ty được niêm yết trên Thị trường Prime! Công ty sẽ chi trả 50% tiền thuê nhà! Công ty chi trả toàn bộ vé máy bay!

Di chúc của Công ty TNHH Xây dựng

Xây dựng > Quản lý/bảo trì công trình (Kỹ sư công trường/bảo trì)

Toàn quốc

N1, N2, N3

終了まで2日

thu nhập hàng tháng: 210.000 yên - 230.000 yên

Các vị trí có nội dung công việc tương tự

[Quy hoạch và thiết kế công trình dân dụng] Người phụ trách

Chúng tôi có thành tích trong việc tuyển dụng người nước ngoài! Ưu tiên có kinh nghiệm!

BA-plus

Xây dựng > Thiết kế kiến trúc/Thiết kế xây dựng

Osaka

N1, N2, N3

終了まで2日

thu nhập hàng tháng: 250.000 yên đến 500.000 yên

[Lương hàng năm từ 3,5 triệu đến 6 triệu yên] Quản lý xây dựng/Tiền thưởng/Trợ cấp nhà ở/ Nhân viên chính thức @ Tokyo

Chúng tôi là một công ty xây dựng thực hiện công việc xây dựng, mở rộng và cải tạo các chung cư mới, văn phòng chính phủ và các cơ sở công cộng. Kể từ khi thành lập, chúng tôi vẫn tiếp tục đóng góp cho cộng đồng địa phương và khẳng định vị thế của mình trong ngành xây dựng. Hiện nay, chúng tôi đang mở rộng hoạt động kinh doanh sang nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm không chỉ ngành xây dựng mà còn cả phát triển bất động sản và quản lý tòa nhà.

Công ty TNHH Nhà máy G

Xây dựng > Quản lý/bảo trì công trình (Kỹ sư công trường/bảo trì)

Tokyo

N1, N2, N3

終了まで2日

Thu nhập hàng năm: 3,5 triệu yên đến 6 triệu yên

[Lương hàng năm 4-6 triệu yên] Xây dựng nhà theo yêu cầu và quản lý xây dựng/Có tiền thưởng/ Nhân viên chính thức @ Tokyo (Hachioji)

Chúng tôi là công ty thiết kế và xây dựng nhà theo yêu cầu và cải tạo nhà. Chúng tôi mong muốn trở thành một công ty được cộng đồng địa phương yêu mến và nhận được sự đánh giá cao từ nhiều khách hàng, chủ yếu là ở Hachioji. Phương châm của công ty chúng tôi là "làm cho công việc trở nên thú vị" và chúng tôi có một nền văn hóa doanh nghiệp tươi sáng, sôi động, không bao giờ đơn điệu.

Công ty TNHH Nhà máy G

Xây dựng > Quản lý/bảo trì công trình (Kỹ sư công trường/bảo trì)

Tokyo

N1, N2, N3

終了まで2日

Thu nhập hàng năm: 4 triệu yên đến 6 triệu yên